新派訊 為進(jìn)一步優(yōu)化營商環(huán)境，更好為企業(yè)做好服務(wù)保障，去年以來，濰坊市寒亭區(qū)開元街道秉持“服務(wù)企業(yè)就是服務(wù)發(fā)展”理念，持續(xù)抓好服務(wù)企業(yè)工作，創(chuàng)建優(yōu)化營商環(huán)境有效舉措，切實(shí)提升服務(wù)質(zhì)量，常態(tài)化深入企業(yè)問需求、解難題，千方百計(jì)助企紓困，為企業(yè)發(fā)展厚植“營商沃土”，助力經(jīng)濟(jì)起勢(shì)騰飛。
精準(zhǔn)靶向服務(wù)，搭建政企溝通“連心橋”。街道劃分不同企業(yè)類型，分批邀請(qǐng)100余家企業(yè)參與“企業(yè)圓桌會(huì)”“政企對(duì)接會(huì)”“銀企對(duì)接會(huì)”等活動(dòng)，逐一分析研判企業(yè)發(fā)展困境，協(xié)助企業(yè)突破發(fā)展瓶頸；以濰坊總部基地為試點(diǎn)，成立“園區(qū)管理辦公室”，為入園企業(yè)提供全程陪辦、主動(dòng)幫辦、免費(fèi)代辦等“身邊式”服務(wù)，覆蓋營業(yè)執(zhí)照辦理等16項(xiàng)業(yè)務(wù)，已累計(jì)為60余家企業(yè)幫辦代辦政務(wù)事項(xiàng)300余項(xiàng)；創(chuàng)新開展“政務(wù)公開進(jìn)園區(qū)”“惠企政策送上門”等活動(dòng)，在多個(gè)園區(qū)開展業(yè)務(wù)聯(lián)辦、政策宣傳等工作，累計(jì)辦結(jié)各類業(yè)務(wù)400余件，接待咨詢3900余人次。
街道服務(wù)專員與企業(yè)負(fù)責(zé)人實(shí)時(shí)交流企業(yè)動(dòng)態(tài)與問題反饋。
做好助企紓困，激活企業(yè)發(fā)展“新活力”。創(chuàng)新實(shí)施“科級(jí)干部+城市社區(qū)（工作片）+網(wǎng)格員”三級(jí)聯(lián)動(dòng)幫包服務(wù)模式，實(shí)時(shí)交流企業(yè)動(dòng)態(tài)與問題反饋，實(shí)現(xiàn)快速響應(yīng)與協(xié)同處理。在訴求解決機(jī)制上，建立問題處置“日調(diào)度、周小結(jié)、月匯總”機(jī)制，收集項(xiàng)目建設(shè)、生產(chǎn)經(jīng)營等方面問題，通過1900余次入企走訪，收集各類企業(yè)發(fā)展難題共5類320余項(xiàng)，并根據(jù)訴求類別，組織相關(guān)業(yè)務(wù)部門為企業(yè)提供定制化服務(wù)，實(shí)現(xiàn)95%的企業(yè)訴求得以快速解決。
街道拓展招聘活動(dòng)形式，著力搭建企業(yè)和人才互選平臺(tái)。
立足用工需求，點(diǎn)燃人才輸送“新引擎”。持續(xù)拓展招聘活動(dòng)形式，著力搭建企業(yè)和人才互選平臺(tái)，開展“線上+線下”“大型+小型”“綜合+專場”相結(jié)合的系列招聘活動(dòng)30余場，參與企業(yè)400余家，提供超2900余個(gè)就業(yè)崗位，達(dá)成初步就業(yè)意向1300余人，形成有點(diǎn)有面、點(diǎn)面結(jié)合的招聘模式。同時(shí)，搭建“家門口”就業(yè)特色服務(wù)站，探索創(chuàng)新“企業(yè)+社區(qū)微業(yè)”運(yùn)行模式，對(duì)接8家企業(yè)設(shè)立60余個(gè)靈活用工崗位，幫助社區(qū)居民實(shí)現(xiàn)家門口穩(wěn)定就業(yè)。
新派融媒體記者?張耀中/文圖
通訊員 王路坤
編輯：王惠
一審：王惠 二審：王葉妮 三審：韓鎮(zhèn)
